L’atout RH des dirigeants
Les ressources humaines sont au cœur de votre activité. Attirer, intégrer et faire évoluer vos équipes demande du temps, des compétences et une organisation rigoureuse.
À cela s’ajoutent de nombreuses obligations légales, qui alourdissent la charge de travail et exposent l’entreprise à des risques en cas d’erreur ou de retard.
Externaliser la gestion RH allège votre charge au quotidien et assure un suivi professionnel de vos salariés, de l’embauche à la fin du contrat de travail. Vos sujets RH sont traités conformément à la législation, dans les délais et avec méthode.
Avec GESTEE, vous déléguez tout ou partie de votre gestion RH à une équipe dédiée. Vous professionnalisez le suivi de vos collaborateurs et libérez du temps pour vous concentrer sur le développement de votre activité.
Bénéficiez d’un accompagnement personnalisé et d’un interlocuteur de confiance pour structurer durablement la gestion de vos ressources humaines.
Nos prestations
Un accompagnement structuré, des process maitrisés
Découvrez comment l’externalisation comptable simplifie votre quotidien.
Les avantages d’externaliser les RH avec GESTEE
Fiabilité et clarté
Confier vos dossiers RH à des professionnels vous assure une gestion rigoureuse de votre personnel et une parfaite visibilité sur les actions RH à mener.
Agilité et flexibilité
Vous adaptez le périmètre de notre intervention à votre activité, sans contrainte ni recrutement.
Continuité du service
Vos dossiers sont traités sans interruption. Vous trouverez toujours un interlocuteur pour assurer le suivi de votre mission et traiter ses aléas.
Gain de temps et de productivité
Vos ressources humaines sont prises en charge sans mobiliser votre temps inutilement.
Ils ont choisi Gestee
Nos clients témoignent
Détails de l’offre
Une mission encadrée
Votre besoin est analysé, le périmètre défini et un cadre de travail posé.
Une équipe dédiée
Un assistant intervient au quotidien, avec un chef de projet GESTEE en charge de la coordination et du suivi.
Suivi et reporting
La mission est jalonnée de points réguliers pour suivre l’avancement et ajuster si nécessaire. Une hotline permet de traiter les sujets urgents.
Une organisation souple
Vous ajustez à la hausse ou à la baisse notre volume d’intervention au gré de votre activité et de vos priorités. Vous pouvez arrêter la mission chaque fin de mois.
Questions fréquentes
Les deux sont possibles. Nous pouvons intervenir à distance ou au sein de vos locaux selon vos préférences et les besoins identifiés lors de notre accompagnement.
Notre intervention couvre la gestion administrative et opérationnelle des ressources humaines au quotidien. Nous prenons notamment en charge le suivi des dossiers du personnel, des absences et des variables de paie. L’établissement des bulletins de paie, le conseil juridique et les contentieux relèvent de professionnels habilités (experts-comptables, avocats), avec lesquels nous travaillons étroitement.
Oui. Les intervenants GESTEE travaillent avec les principaux outils RH et SIRH du marché et s’adaptent à votre environnement existant. Ils peuvent également vous orienter vers des solutions mieux adaptées si nécessaire.
Nous accordons une attention particulière à la confidentialité de vos données.
Les informations sont traitées dans un cadre sécurisé, avec des accès strictement limités aux intervenants habilités. Les données sont utilisées uniquement dans le cadre de votre mission et dans le respect des obligations en matière de protection des données, conformément aux standards RGPD.
Faire le point sur mes RH.
Un premier échange gratuit pour analyser votre organisation.